- 企業文(wén)化
- - Corporate Culture -
一、企業精(jīng)神
1、務(wù)實:面對當前紛繁的市場變化,堅守腳踏實地、穩健求進的經營策略。永遠(yuǎn)不要被不切實際的想象蒙蔽雙眼。
2、嚴謹:這是一種做事,更是一種做人的态度。
3、創新(xīn):不要讓固有思維方式禁锢住自己的行動,不斷嘗試改變以呈現事物(wù)與衆不同的一面。
4、進取:隻有勇往直前才可(kě)能(néng)生存下來,我們别無選擇。
二、企業的核心價值
1、誠信永遠(yuǎn)是重要的:真正做一個好人,做一個誠信的企業,才會有忠實的客戶和你一路前行。
2、隻有勤奮夢想才會成真:這是我們傳統文(wén)化的基石之一,也是市場競争中(zhōng)恒古不變的真理(lǐ)。
3、質(zhì)量是企業的自尊心:要想打造成具有可(kě)持續發展能(néng)力的“百年老店(diàn)”,高品質(zhì)是必須的,希望創躍化工今後可(kě)以成為(wèi)高品質(zhì)的代
名(míng)詞。
4、敢于直面競争:競争已經發展成為(wèi)社會發展的主旋律,我們要敢于競争、善于競争,這是考驗我們自身能(néng)力的大好時機。
5、團隊利益永遠(yuǎn)大于個人目标:“皮之不存,毛将附焉?”,“沒有大家,哪有小(xiǎo)家”,隻有團隊的利益得到充分(fēn)的保證,企業才能(néng)長(cháng)
期發展。我們願意尋求自身的發展同企業發展的一緻性,我們充分(fēn)理(lǐ)解在企業的發展過程中(zhōng)可(kě)能(néng)會與個人利益一時的不一緻。
6、隻有更好:滿足現狀就會讓人停步不前,企業在競争中(zhōng)也是不進則退,因此我們不斷嘗試突破自我,發現更好的自己。
三、企業管理(lǐ)理(lǐ)念
1、我們真誠地關心員工、力之所及地提供更為(wèi)安(ān)全、完善的工作(zuò)環境。我們尊重每一位為(wèi)企業不斷取得成功而辛勤耕耘的員工并盡
可(kě)能(néng)提供好的報酬,讓他(tā)們獲得物(wù)質(zhì)和精(jīng)神的雙重收獲。
2、我們盡可(kě)能(néng)保持團隊的穩定,員工之間相互包容、通力合作(zuò),為(wèi)明确的目标而共同努力,并為(wèi)企業而驕傲。
3、我們堅持認為(wèi)生産(chǎn)安(ān)全永遠(yuǎn)比賺錢更重要;可(kě)持續發展永遠(yuǎn)比短期赢利更重要。
4、對于内部良性競争、績效評估和優勝劣汰是我們所始終倡導和鼓勵的。
5、我們崇尚創新(xīn)超越和精(jīng)益求精(jīng)的“匠心精(jīng)神”,我們所達到的永遠(yuǎn)應比客戶的預期高一點。
6、面對當今社會日新(xīn)月異的變化,我們強調不斷學(xué)習完善自我,争做适應大場面的新(xīn)型人才。
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